FAQ bedrijven

Ja. Heeft u gekwalificeerd lassers, steigerbouwers, elektriciens of CNC-machinisten nodig? Wij bieden vakmensen in heel Europa, die allemaal hun vaardigheden hebben getest en referenties hebben gecontroleerd. Elke kandidaat arriveert met het juiste gereedschap, de juiste persoonlijke beschermingsmiddelen en certificaten.
Toegang tot deze nichevaardigheden zorgt ervoor dat bedrijfskritische taken op schema blijven. Eén telefoontje naar Wanted vervangt wekenlang zoeken naar gespecialiseerde arbeidskrachten via meerdere onderaannemers.

Ons hoofdkantoor staat in Spijkenisse (Nederland) en we hebben meerdere vestigingen in de EU, waaronder België en Portugal. Dankzij een centraal knooppunt en regionale ondersteuning kunnen we snel reageren op problemen ter plaatse en nauw contact onderhouden met zowel klanten als bemanningen. Doordat we vanuit het hart van Europa opereren, verkorten we ook de reistijden voor onze medewerkers. Zo profiteert u van een EU-wervingsbureau dat echt lokaal actief is, ongeacht waar uw project zich bevindt.

We ondersteunen HR- en inkoopteams door vooraf gescreende, betrouwbare elektriciens, lassers, monteurs, schilders en andere technische vakmensen te leveren – klaar om te beginnen waar en wanneer u ze nodig hebt.

• Snelle mobilisatie vanuit de hele EU
• Volledige ondersteuning bij vluchten, accommodatie, vervoer en naleving van de regels
• Praktijkgerichte branche-expertise en meertalige recruiters
• Personeelsoplossingen voor de lange termijn voor lopende projecten

Of u nu een petrochemische fabriek, een datacenter of een scheepswerf bouwt, Wanted is het rekruteringsbureau waarop u kunt rekenen om uw personeel te versterken – veilig, snel en professioneel.

Ten eerste brengen we VCA-gecertificeerde, Engelstalige, visumvrije EU-werknemers onder één dak, zodat u niet met meerdere leveranciers hoeft te jongleren. Ten tweede voorkomen onze transparante prijzen en volledige salarisadministratie onverwachte kosten en complianceproblemen.
Daarnaast houden we alles simpel en leuk. Duidelijke contracten, snelle mobilisatie en vriendelijke, meertalige accountmanagers maken Wanted tot de recruitmentpartner waarmee u daadwerkelijk prettig samenwerkt.

Wanted is gespecialiseerd in personeelsbemiddeling in de bouw, industrieel onderhoud, productieondersteuning, scheepswerfwerk en petrochemische projecten. Onze talentenpool omvat alles van zware lassers op een scheepswerf tot turbinetechnici op een windmolenpark.
Door ons te richten op deze kernsectoren begrijpen we de compliance, certificering en vaardigheden die elke sector vereist. Wanneer u vraagt naar nichefuncties, bijvoorbeeld schilders met touwtoegang of E&I-gecertificeerde elektriciens, weten wij precies waar we ze kunnen vinden.

Dankzij onze vooraf gescreende en snel inzetbare arbeidskrachten duurt het doorgaans ongeveer 5 dagen voordat u na ondertekening van het contract kunt mobiliseren. We hebben een ruime voorraad kant-en-klare kandidaten, zodat u nooit wekenlang op een vacature hoeft te wachten.
Die snelheid beschermt uw kritieke pad. Als u na een wijziging in de scope plotseling extra handen nodig hebt, vullen onze snelle personeelsoplossingen de gaten voordat vertragingen omslaan in kostenoverschrijdingen.

Natuurlijk. Met ons flexibele personeelsmodel kunt u op korte termijn medewerkers toevoegen of vrijgeven. Of u nu een planning versnelt of na een mijlpaal afbouwt, wij passen het personeelsbestand aan uw actuele behoeften aan.
Deze elasticiteit helpt de arbeidskosten te beheersen en de productiviteit hoog te houden. In plaats van te veel personeel aan te nemen “voor de zekerheid”, maakt u gebruik van onze tijdelijke personeelsoplossingen precies op het moment dat de werkdruk piekt.

Absoluut. Duidelijke communicatie houdt projecten in beweging en daarom werven we alleen Engelssprekende werknemers aan. Of het nu gaat om toolbox-gesprekken, dagelijkse briefings of schriftelijke overdrachtsnotities, onze mensen begrijpen en beantwoorden alles in het Engels, dus er gaat niets verloren in de vertaling. Door te kiezen voor personeel dat uw taal spreekt, versnelt u het inwerken, maakt u minder fouten en verhoogt u de algehele productiviteit. Kortom, een Engelssprekende crew maakt van complexe multinationale sites een soepele, collaboratieve omgeving.

Ja. Wij bieden volledige outsourcing van de salarisadministratie en HR-administratie, zodat u 100% voldoet aan de EU-arbeidsregelgeving. U ontvangt één transparante factuur – geen verborgen sociale lasten, verrassingen met vakantiegeld of administratieve rompslomp.
Door de salarisadministratie aan één partij uit te besteden, houdt u tijd over voor waardevolle taken zoals projectplanning en klantenbeheer. Bovendien beschermt een uitzendbureau dat aan de regelgeving voldoet u tegen juridische risico’s die verband houden met verkeerde classificatie of onbetaalde belastingen.

We hanteren één all-inclusive uurtarief – geen verborgen administratie-, accommodatie- of visumkosten. Dankzij de transparante prijzen kunt u met vertrouwen prognoses maken en de werkelijke arbeidskosten vergelijken.

Sterker nog, onze schaalvoordelen en gestroomlijnde processen maken ons een kosteneffectieve partner voor personeelsbemiddeling. Klanten besparen vaak op indirecte kosten zoals personeelsadvertenties, HR-administratie en overwerktoeslagen.

Ja. Elke professional op ons rooster heeft een up-to-date VCA-certificaat – de gouden standaard voor veiligheid, gezondheid en milieu op Europese bouw- en industrieterreinen. Omdat we alleen VCA-gecertificeerde werknemers plaatsen, begint u elke dienst in de wetenschap dat uw personeel getraind is om ongelukken te voorkomen en strikte veiligheidsprotocollen te volgen. VCA-training voldoet niet alleen aan de normen, maar zorgt ook voor een cultuur waarin veiligheid voorop staat op de bouwplaats. Minder incidenten betekent minder stilleggingen en lagere verzekeringskosten, waardoor u een meetbaar rendement op uw investering in personeel krijgt. Die combinatie van personeel dat voldoet aan de veiligheidsvoorschriften en kostenbeheersing is precies waarom klanten bij Wanted blijven terugkomen.

Ja. We leveren uitsluitend aan houders van een EU-paspoort, dus geen tijdrovend papierwerk voor visa of werkvergunningen. Uw HR-team slaat de administratieve rompslomp over en u krijgt sneller mensen ter plaatse – vaak al voor de volgende week.
Omdat elke werknemer wettelijk bevoegd is om overal in de Europese Unie te werken, blijft u volledig in overeenstemming met de lokale arbeidswetgeving. Een visumvrije EU-talentenpool staat gelijk aan snelle mobilisatie en gemoedsrust.